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2通过虚拟现实技术、3D模型、动画等，打造教室与户外课堂、实验现场、生产一线及一些特定场景化现场等教学场景的互联互通，可更具象化培养学生的创新思维和跨学科应用能力。 AI智能翻译和字幕技术，让语言不同不再是学习障碍。
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2OOOK可能指的是不同的事物或平台，但无论是指什么，对职场新人来说都有一定的用处。在职场中，新人通常需要适应新的工作环境和文化，学习新的技能和知识，建立自己的职业网络等等。 对于职场新人来说，OOOK能帮助职场新人就是好事。
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2在求职艰难的大环境背景下，我们常常听到这样的话“宇宙的尽头是考编”、“工作了几年后，我决定还是回去考公”、“实在不行就去考公考编吧”。 但现实却是，目前考公或考编竞争也越来越激烈，想要进入体制内端起铁饭碗，就必须付出相当多的努力和精力，甚至需要在千人中突出重围。
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0这个暑假把课堂搬进科研基地和野外定位站跟随科学家一起探索课本外的科学安博教育，为我国青少年全面成长赋能这个夏天，加入中科安博科学营共同发现不一样的世界吧。 能让孩子们获得科学知识与素养、体能与软素质、自信心与自驱力。
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0学会不断适应不同的工作环境和工作要求，多与同事交流沟通，尽可能地融入团队氛围，与领导和同事建立良好的关系也是非常重要的，定期反思自己的表现并寻求反馈可以帮助我们不断提高自己的适应能力。 通过不断学习和实践，以积极乐观的心态应对工作中的挑战和变化，我们便能够更好地适应职场，实现自己的职业目标。
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0OOOK平台为用户提供了丰富的职场内容和资源。用户可以在平台上浏览专业的职业发展指南，了解最新的职场动态和趋势，为用户提供了在线课程和培训课程，帮助用户不断提升自己的职业素养和竞争力。总而言之，OOOK平台是一个综合性的职场服务平台，为职场人士提供了全方位的支持和帮助，帮助他们在职场中实现自我价值和成就感。
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0孩子们对世界充满好奇心永远有问不完的问题，作为爸爸妈妈，我们要怎么回答?如果孩子的”为什么”被一味的“我不知道”结束那么，被爱因斯坦称之为“神圣的好奇心”就会被扼杀。 那么我们应该如何守护孩子们“神圣的好奇心”呢？
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0时光眨眼而过，转眼已到了六月，也许每天都在重复做着自己的工作感觉日子平淡无奇，没什么变化上半年就这样悄无声息地结束即将迎来2023年下半年。 对于普通职场人来说下半年是机遇还是挑战？毕业季才开始找工作，还有机会吗？在那么多的行业里哪些岗位最受欢迎呢？在找工作的时候学历、专业、经验，企业最关注哪方面？求职市场最新趋势和发展方向如何？下半年招聘市场又有哪些规律？
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0如今经济发展越来越快，可越来越多的孩子们却被“困在”城市的水泥森林中，远离了大自然的怀抱，孩子们基本不知道怎么测量不同树木的年轮？如何观测气象变化？植物是怎样通过光合作用获取能量的？ 这些问题对于小孩子来说没有几个知道，所以去中科安博科学营科考对孩子还是有帮助的。
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0中科·安博科学营是由“以学习者为中心”提供高品质教育和科技服务的专业机构安博教育科技集团与国家生命科学领域科学家团队倾力打造。 大自然是最好的科学课堂，起初人们通过研究鸟类飞行，人们创新性地发明了飞机，使人们的出行更加便利、快捷,由此可见,参加科学活动是培养科学意识的最好方法,而现在中科。安博科学营正在报名!
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0在这里能让孩子们更好的知道大自然的魅力。 四大保障：让科学家全程参与、有专业科研基地、经过科学考察报告拿到证书、能让孩子得到科学素养教育体系。又有家长问孩子能获得什么呢？在这里能让你家孩子获得科学知识与素养、体能与软素质和自信心与自驱力。更有专家面对面、野外科学考察、沉式科研体验、国际化科学素养教育体系等。
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1Austro
2023-04
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2都说职场如战场无论你是在学生时代、是初入职场的新人还是已经在职场上打拼了多年的老手，在职业发展过程中我们常常都会遇到各种困境和挑战那么当代职场人又该如何破除职场困惑呢？
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0供需对接就业育人项目是教育部贯彻落实“稳就业”“保就业”决策部署的举措之一，旨在深化高等教育改革，推动就业与培养有机联动、人才供需有效对接。 安博在2022年度第一期与146所高校合作立项174个项目的基础上，再新增50个项目，入围第二期供需对接就业育人项目立项名单。
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0别再观望了，春招进度快要撑不住了！！！春招迎来关键冲刺期好多企业即将截止网申进入笔面试高峰期... 春招持续时间短，不确定性大更有考公考研失利的同学共同竞争！真是鸭梨山大！加之校招名额越来越少大厂和私企纷纷降薪裁员很多同学望而止步。如何进发展快、薪资高、前景好的企业？如何找门槛低，竞争压力小的公司？如何搜索相关招聘信息？如何在最后的冲刺阶段获胜？如果你对春招还有疑问对生涯规划还不清晰今晚八点半来O课职场
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0就下一步合作方向进行座谈交流，安博教育科技集团北京安博大成教育科技有限责任公司高贯兵对黄劲博士一行的到来表示欢迎，并详细介绍了水发集团的发展历程及鲁控教育的经营管理理念、业务板块和在职业教育领域的发展情况，对“教育+人力资源”双轮驱动、全生态产业链发展模式进行了阐述。 此次到访加深了对鲁控教育集团的了解，对下一步的拓展合作、互利共赢充满信心。未来，双方将以此为契机，充分发挥双方各自资源优势，在职业教
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2Austro
2023-03
当代大学生就业市场竞争日趋激烈，为帮助更多学生提前认识自我，积极应对未来职业发展，安博于2023年3月6日-10日与重庆工程职业技术学院共同举办了“生涯嘉年华”活动。 通过各项活动帮助大学新生提前建立职业概念，激发未来生涯建构能力，为将来就业打下良好的职业规划基础。
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2Austro
2023-04
多角色冲突是很多人都会面临的问题，作为职场人的角色，要履行工作职责，获取稳定的收入；作为家长的角色，要照顾好孩子；作为子女的角色，要担负起赡养老人的义务； 如果没有科学的规划来平衡好工作和生活中的这些角色冲突，可能会让我们感到疲惫不堪，负荷过重，找不到工作和生活的价值和意义。那对于这个问题，职场人该如何应对？
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1OOOK系统是集多终端、云平台、智能互动于一体的混合式课堂教学系统，OOOK是全景人像授课，摆脱传统老师授课小窗口，小脑袋的现象，OOOK是竖立式的大屏幕和双大屏展示；低成本将普通线下课转化为线上精品课，录播课自动高清呈现PPT效果，克服了传统PPT拍摄模糊不清的缺陷。更解决了录播课程需后期剪辑的问题。葉小熊
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1Austro
2023-03
OOOK系统是集多终端、云平台、智能互动于一体的混合式课堂教学系统，OOOK是全景人像授课，摆脱传统老师授课小窗口，小脑袋的现象，OOOK是竖立式的大屏幕和双大屏展示；低成本将普通线下课转化为线上精品课，录播课自动高清呈现PPT效果，克服了传统PPT拍摄模糊不清的缺陷。更解决了录播课程需后期剪辑的问题。
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1Austro
2023-01
在2023年伊始，在久美上师的带领下观看的自然奇景—北极光，感觉全身心都被放松了下来。当现在开始了陆续返工，回想OOOK镜头下的北极圈记忆！当在2023年工作生活上遇到困难，不妨再重新观看幸运的北极光，或许会对你有所帮助。
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1Austro
2023-02
2022年12月26日，2022“回响中国”腾讯新闻•教育频道年度高峰论坛在北京成功举行。本届论坛以“智慧育人，共绘未来”为主题，邀请教育行业的研究专家、著名学者、教育专家、教育机构负责人共同对教育机构普遍关心的热点问题进行解读和讨论，寻找教育发展新方向和自身发展新定位，探讨本着一颗教育初心如何真正为中国的教育事业贡献正能量，分享过去一年的成功经验和优秀案例。 活动现场，主办方揭晓了各项重磅奖项，安博教育科技集团
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14月4日，安博教育科技集团总裁兼CEO黄劲，副总裁解蕙菡一行到访鲁控教育集团进行考察并参加了座谈会。 黄劲博士一行首先参观了水发集团企业文化展厅，详细了解水发集团发展历程、产业布局、未来发展规划和企业愿景等情况。 高贯兵对黄劲博士一行的到来表示欢迎，并详细介绍了水发集团的发展历程及鲁控教育的经营管理理念、业务板块和在职业教育领域的发展情况，对“教育+人力资源”双轮驱动、全生态产业链发展模式进行了阐述。葉小熊
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2各大公司40岁+的员工都去哪了？都说：“人到中年，要么出众，要么出局”一旦中年遭遇失业下岗，各种“再就业”难题迎面而来，在充满未知与挑战的职场世界里物竞天择、适者生存的自然法则同样适用。 中年人的脚步根本无法停下，虽然面临诸多“困局”，中年人再就业还是有很多优势，比如工作经验丰富，拥有一定的人际关系和财富积累，可面对突然失业下一步应该怎么走、往哪走？
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0《集成电路先进封装技术工程师》课程是工业和信息化部职业能力提升行动计划的推荐培训项目，旨在培养集成电路封装工艺应用型人才，提升一线企业工作人员的理论和动手能力。授课讲师主要来自中科院微电子所系统封装与集成研发中心一线科研团队，该团队长期围绕系统级封装（SiP）、2.5D/3D集成、扇入/扇出晶圆级封装、封装基板以及封装多物理场设计仿真等技术开展研究，承担并完成多项集成电路封装领域的国家级重大科研项目，同时与产业
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0《3D建模与设计-优秀历史建筑复原计划》是安博乐学与上海市第十中学共同设计的PBL项目课程。课程组联合同济大学建筑与城市规划学院、黄浦区消防救援支队复兴中队，历时几个月，通过主题科普、现场测量、3D建模、3D打印等形式，带领同学们了解黄浦优秀历史建筑，分享关于历史建筑的记忆或故事，共同探讨优秀历史建筑保护与还原的意义，践行“人民城市人民建”的理念，增强历史建筑保护意识。项目通过驱动型课题提出、复原历史建筑课题
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1“美国硅谷银行宣布破产”一事成为全球市场关注的焦点，从危机发生到宣布破产不到24小时，一个优等生一夜之间跌入低谷，除了震惊之外 这对职场人又有什么启示呢？有人分析硅谷银行错就错在太传统，没有及时选择新的技术、观念未及时更新，使其被边缘化，所以当时代抛弃你的时候是不会跟你打招呼，的职场也是如此，环境千变万化，充满各种漩涡，今天拿着高薪，明天面临失业的案例屡见不鲜，职场观念、技能更新已经成为常态，那么当代就很烦
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0最近看到对于美国权威科技信息评论杂志《CIO Review》评选出“2023年最值得关注的10位创新CEO”，安博教育科技集团CEO黄劲博士成功入选！这一消息，有不少网友表达了质疑。 而我觉得这个结果还是可以接受的，黄劲博士作为从美国硅谷顶尖的软件设计专家到领航中国教育服务业的企业家，她带领安博开拓了中国教育行业的多个新生态。此次获得这个荣誉，也是对黄劲博士的肯定。
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0近日，《CIO Review》评选出“2023年最值得关注的10位创新CEO”，其中，安博教育科技集团CEO黄劲博士成功入选！ 这既是对黄劲博士个人实力及行业贡献的肯定，也是对其所带领的安博科技创新实力的高度认可与激励。
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03月3日下午，由北青传媒主办的2022年度青教育盛典在京隆重举行。本届盛典以“科技赋能 智慧教育”为主题，聚力了知名人员共同探讨如何在新时代背景下构建以科技为强大助力的新育人模式，以及围绕如何打造智慧校园等课题，共议素质与能力并举的教育新生态形成路径。盛典上公布了青教育2022年度金榜，OOOK获评“教育品牌科技创新单位”。
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0现在的就业形势可以说十分严峻，在面对严峻的就业形势，和更自我的职业选择，看到很多人把人生的重大选择交给了运气和盲打莽撞，从而被不喜欢的工作磨平了对生活的热情，在这种情况下，该如何找到自己适合的工作？
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0OOOK系统是集多终端、云平台、智能互动于一体的混合式课堂教学系统，OOOK是全景人像授课，摆脱传统老师授课小窗口，小脑袋的现象，OOOK是竖立式的大屏幕和双大屏展示；低成本将普通线下课转化为线上精品课，录播课自动高清呈现PPT效果，克服了传统PPT拍摄模糊不清的缺陷。更解决了录播课程需后期剪辑的问题。
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0最近看到ChatGPT多个话题接连登上微博热搜，ChatGPT作为一款强大的人工智能工具，上知天文下知地理，能提供商业方案、编写代码、创作文章等功能服务这让我不禁有些担心，部分职业是否会被取代？ 当一切重复性、机械性的劳动都被机器所取代的时候，如何避免自己成为简单重复的“马车夫”？面对AI来“抢饭碗”，我们的姿态该怎么摆？
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0寻求好工作、好福利、好待遇，是每个职场人追求的目标，有人高瞻远瞩、把握机会，使自己的跳槽变成跳高（高升），也有人盲跳、乱跳，掉进深渊泥沼，一切归零。 现在年后“离职潮”来袭，不管是想通过换工作，争取更多更高的薪酬福利，还是想跳出舒适区，寻找挑战提升自我，都应该了解跳槽注意事项。那么关于跳槽，有哪些注意事项？
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0春节过后，各大公司进入新一轮的招聘，到底是“破釜沉舟”还是“骑驴找马”，是作为一名职场年轻人的选择难题，拼一把还是跳槽前找好下家？跳槽会越走越好，还是会陷入糟糕困局？追求高薪还是跟随兴趣？追求稳定还是选择挑战？跳槽风险和困顿现状到底怎么选？是否有两全的办法？能否兼顾新旧offer？
